มหาวิทยาลัยขอนแก่น – สำนักบริการวิชาการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น เดินหน้ายุทธศาสตร์การบริการวิชาการเพื่อสังคม ขับเคลื่อนการทำงานแบบบูรณาการ (Integrated Approach) ข้ามภาคส่วน ร่วมกับ สำนักงานจัดหางานจังหวัดขอนแก่น และ เทศบาลเมืองศิลา เพื่อต่อยอดความสำเร็จจากโครงการพัฒนาอาชีพคนพิการ ลงพื้นที่สนับสนุนกลุ่มคนพิการตำบลศิลาเข้าสู่ระบบการจดทะเบียนผู้รับงานไปทำที่บ้านอย่างเป็นรูปธรรม สร้างหลักประกันความมั่นคงทางอาชีพและยกระดับคุณภาพชีวิตอย่างยั่งยืน

                 การลงพื้นที่เพื่อสนับสนุนในครั้งนี้ ถือเป็นการต่อยอดผลสัมฤทธิ์โดยตรงจาก “โครงการพัฒนาอาชีพคนพิการ มข. – มจธ.” ซึ่งเป็นความร่วมมือระหว่าง มหาวิทยาลัยขอนแก่น และ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าธนบุรี ที่ได้ดำเนินการวางรากฐานและพัฒนาทักษะทางวิชาชีพให้แก่คนพิการและผู้ดูแล จนสามารถผลิตชิ้นงานที่มีคุณภาพ หลังโครงการจัดการอบรมเสร็จสิ้น เทศบาลเมืองศิลา และ สำนักบริการวิชาการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น ได้นำพากลุ่มเป้าหมายก้าวข้ามจากการเป็นเพียง “ผู้รับการฝึกอบรม” สู่การเป็น “ผู้ประกอบอาชีพ” อย่างเต็มตัว

               เมื่อวันที่ 25 พฤษภาคม 2569  ที่ผ่านมา สำนักบริการวิชาการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น ลงพื้นที่เพื่อติดตามและสนับสนุน ร่วมกับ กลุ่มงานส่งเสริมการมีงานทำ (งานแนะแนวอาชีพ) สำนักงานจัดหางานจังหวัดขอนแก่น ซึ่งได้ลงพื้นที่ ณ บ้านของนางลำพัน เจริญคุณ ผู้นำกลุ่มฮักศิลา  เทศบาลเมืองศิลา อำเภอเมือง จังหวัดขอนแก่น โดยได้เข้าให้คำปรึกษา ชี้แนะขั้นตอน และช่วยเตรียมความพร้อมด้านเอกสาร เพื่อผลักดันให้ทางกลุ่มสามารถดำเนินการ “จดทะเบียนกลุ่มผู้รับงานไปทำที่บ้าน (รายกลุ่ม)” ในประเภทกิจการหัตถกรรม (อาทิ ผลิตภัณฑ์กระเป๋าผ้า หมอนรองคอ พวงกุญแจ) ซึ่งการจดทะเบียนดังกล่าว จะส่งผลให้สมาชิกกลุ่มสามารถรับงานจากสถานประกอบการได้อย่างถูกต้องตามระเบียบของกรมการจัดหางาน ได้รับสิทธิประโยชน์ ความคุ้มครองตามกฎหมาย และมีช่องทางสร้างรายได้ที่มั่นคงยิ่งขึ้น โดยมีผู้สนใจเข้าร่วม 12 คน จากทั้งกลุ่มฮักศิลาและกลุ่มแก่นใจ

              สำนักบริการวิชาการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น มุ่งมั่นและเชื่อว่าความสำเร็จในการยกระดับคุณภาพชีวิตชุมชนอย่างยั่งยืน ไม่สามารถเกิดขึ้นได้จากหน่วยงานใดหน่วยงานหนึ่งเพียงลำพัง การทำงานแบบบูรณาการจึงเป็นกลไกสำคัญที่สุด มหาวิทยาลัยขอนแก่นได้นำองค์ความรู้ทางวิชาการมาต่อยอด ผสานเข้ากับอำนาจหน้าที่ทางกฎหมายของสำนักงานจัดหางานจังหวัดฯ และการดูแลพื้นที่อย่างใกล้ชิดของเทศบาลเมืองศิลา ซึ่งการประสานพลังของทั้ง 3 ภาคส่วนนี้ ช่วยเติมเต็มระบบนิเวศการส่งเสริมอาชีพให้สมบูรณ์ ทำให้กลุ่มฮักศิลาสามารถพึ่งพาตนเองได้อย่างเข้มแข็งและมีศักดิ์ศรี

       การดำเนินงานในครั้งนี้ ไม่เพียงสะท้อนถึงนโยบายการอุทิศตนเพื่อสังคม (Social Devotion) ของมหาวิทยาลัยขอนแก่น แต่ยังสอดรับกับการขับเคลื่อน เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (Sustainable Development Goals: SDGs) ขององค์การสหประชาชาติ อย่างเป็นรูปธรรมในหลายมิติ ได้แก่ เป้าหมายที่ 8 (Decent Work and Economic Growth) ผ่านการส่งเสริมการมีงานทำที่มีคุณค่าและการสร้างรายได้ที่ถูกต้องตามกฎหมายให้แก่ชุมชน  เป้าหมายที่ 10 (Reduced Inequalities) ในการลดความเหลื่อมล้ำและสร้างความเท่าเทียมทางสังคมให้แก่กลุ่มคนพิการ และตอกย้ำความสำเร็จใน เป้าหมายที่ 17 (Partnerships for the Goals) ที่แสดงให้เห็นถึงศักยภาพของการบูรณาการความร่วมมือระหว่างสถาบันการศึกษา หน่วยงานภาครัฐ และองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น เพื่อร่วมกันสร้างสรรค์สังคมที่เติบโตอย่างมั่นคง โดยไม่ทิ้งใครไว้ข้างหลัง

มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการสร้างโอกาส!

เพื่อส่งเสริมให้พี่น้องกลุ่มคนพิการได้พึ่งพาตนเองอย่างภาคภูมิใจไปด้วยกันนะคะ