ผศ.ดร.ภัทรวิทย์ พลพินิจ รองอธิการบดีฝ่ายทรัพยากรบุคคล

     เมื่อวันจันทร์ที่ 2 กันยายน 2567 เวลา 09.00 น. ณ ห้องประชุม 2201 ชั้น 2 สถาบันวิจัยและพัฒนาวิชาชีพครูสำหรับอาเซียน มหาวิทยาลัยขอนแก่น ฝ่ายทรัพยากรบุคคล ร่วมกับกองทรัพยากรบุคคล สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยขอนแก่น  จัดโครงการก้าวแรกบุคลากรใหม่สายสนับสนุน ประจำปีงบประมาณ 2567 มีเป้าหมายเพื่อให้บุคลากรใหม่ได้ทราบและปลูกฝังค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กร เสริมสร้างเจตคติและสมรรถนะที่สอดคล้องกับความคาดหวังของมหาวิทยาลัย ตลอดจนสร้างความร่วมมือและสัมพันธภาพที่ดีภายในองค์กร โดยได้รับเกียรติจาก ผศ.ดร.ภัทรวิทย์ พลพินิจ รองอธิการบดีฝ่ายทรัพยากรบุคคล กล่าวเปิดโครงการและกล่าวต้อนรับพนักงานใหม่ พร้อมบรรยาย หัวข้อ “แนวทางการเสริมสร้างสมรรถนะ (Competency) และ การนำค่านิยมองค์กรสู่การปฏิบัติอย่างยั่งยืน (Core Value)”      ผศ.ดร.ภัทรวิทย์ พลพินิจ รองอธิการบดีฝ่ายทรัพยากรบุคคล กล่าวว่า มหาวิทยาลัยขอนแก่น มีพันธกิจในการผลิตบัณฑิต การวิจัย การบริการวิชาการแก่สังคม และการทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม ให้ได้มาตรฐานสากล รวมทั้งมีเป้าหมายที่จะพัฒนามหาวิทยาลัยและพัฒนาบุคลากรทุกสายงานควบคู่กันไป บุคลากรสายสนับสนุนก็เป็นหนึ่งในกลุ่มสายงานที่มีบทบาทสำคัญในการสนับสนุนให้มหาวิทยาลัยบรรลุภารกิจที่วางไว้      ผศ.ดร.ภัทรวิทย์ ได้เน้นย้ำถึงความสำคัญของบุคลากรสายสนับสนุนในฐานะที่มีบทบาทสำคัญในการสนับสนุนให้มหาวิทยาลัยขอนแก่นบรรลุภารกิจตามพันธกิจที่วางไว้ พร้อมทั้งแสดงความมุ่งมั่นในการพัฒนาบุคลากรตั้งแต่แรกเริ่มเข้ามาปฏิบัติงานเพื่อให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพและสอดคล้องกับค่านิยมขององค์กร พร้อมก้าวเข้ามาเป็นส่วนหนึ่งของมหาวิทยาลัยขอนแก่นอย่างสมบูรณ์